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[职场潜规则测试：答错问题就被调岗？]
原文案
"剧本： 老板叫小黑、小勇、雯雯三人开会。 老板：开会，公司业务需要，部门人才之间调整一下，问你们个简单问题，一加一等于几？ 雯雯：这么简单的问题？ 小勇：答案一定不会这么简单 小黑：绝对不能说等于二 老板：这么简单的问题还不知道吗？ 雯雯：答案大于二 老板：去销售部！ 小勇：不对，答案小于二 老板：去财务部！ （雯雯偷偷地对小勇笑） 小黑：老板！你这题出得太牛逼了 老板：你滚蛋！ （给小黑一个特写，配上灰色滤镜，屏幕上配文“为啥受伤的是我”，小勇和雯雯两人暗咯咯的先走了） 拍摄建议： 有字幕"
所属标签
仿写关键词
职场潜规则, 反套路测试, 黑色幽默, 部门调岗, 答非所问
拍摄要点参考
1. 老板提问时用俯拍镜头增强压迫感 2. 三人回答时交替使用近景特写捕捉微表情 3. 小黑被开除时用慢镜头+灰色滤镜强化喜剧效果 4. 添加夸张字幕特效（如"答案大于二"配火箭上升动画） 5. 结尾用画外音笑声增强荒诞感
文案分析
通过数学题作为职场服从性测试的反套路设计，制造「简单问题复杂化」的戏剧冲突。用小黑耿直回答被开除的结果，讽刺职场潜规则，同时雯雯小勇的「正确错误答案」形成鲜明反差。灰色滤镜特写和暗笑细节强化了黑色幽默效果，符合短视频「反转+吐槽」的爆款结构。
AI提示词 (仿写用)
"创作一个职场讽刺短剧，要求：1. 用简单问题测试作为剧情核心 2. 包含三个不同性格的角色反应 3. 结局要有意外反转和黑色幽默 4. 添加可视化喜剧元素（如夸张字幕/滤镜）5. 对话需体现职场潜规则讽刺"